Những nước cờ táo bạo giúp Daiei thoát khỏi nguy cơ phá sản

Tân phó Chá»§ tịch Takashi Hirayama, thuá»™c công ty siêu thị Daiei lá»›n nhất Nhật Bản, là má»™t người được quý trọng bởi tính trung thá»±c. Ông Ä‘ã vui vẻ thừa nhận rằng công ty cá»§a ông có thể sẽ bị xếp vào 1 trong số 3 công ty bán lẻ tồi nhất thế giá»›i. Tất nhiên, cÅ©ng có những người không tin vào Ä‘iều Ä‘ó. Nhưng sá»± thật là Daiei Ä‘ang đứng bên bờ vá»±c thẳm vá»›i số nợ lên tá»›i 1,6 nghìn tá»· Yên (22 tá»· USD), hiện số tiền phải trả lãi Ä‘ã cao hÆ¡n cả doanh thu cá»§a công ty. Những cá»­a hàng không hợp thời cá»§a công ty Ä‘ang bị mất dần khách. Trong tất cả số tài sản sinh lợi cá»§a mình, công ty có không ít loại tài sản chẳng có giá trị gì. Má»›i Ä‘ây, Daiei Ä‘ã phải tổ chức má»™t cuá»™c họp báo khẩn cấp sau khi giá cổ phiếu giảm xuống mức thấp chưa từng thấy, cùng vá»›i hàng loạt tin đồn xấu ảnh hưởng tá»›i hoạt động cá»§a công ty.

 

Nhiều người dân Nhật Bản tỏ ý nghi ngờ không biết hiện nay Daiei có thá»±c sá»± mạnh hÆ¡n năm ngoái không khi 4 ngân hàng chá»§ nợ lá»›n Ä‘ã ra tay cứu giúp Daiei thoát khỏi phá sản. 4 ngân hàng này Ä‘ã đổ 120 tá»· Yên cho Daiei và hứa sẽ cấp thêm 500 triệu nữa. Nếu không có sá»± giúp đỡ kịp thời cá»§a 4 ngân hàng này, chắc chắn Daiei Ä‘ã bị sụp đổ từ năm ngoái. Má»™t đối thá»§ cạnh tranh cá»§a Daiei là Mycal cÅ©ng gặp khó khăn tương tá»± nhưng ở mức nhẹ hÆ¡n, do không được ngân hàng nào giúp đỡ Ä‘ã phá sản hồi tháng 9/2001.

Để đảm bảo hoạt động kinh doanh cá»§a Daiei sẽ nhanh chóng trở lại hồi phục, các chá»§ nợ Ä‘ã buá»™c Daiei phải thay đổi nhân sá»±, và đưa ra má»™t đội ngÅ© má»›i gồm 3 nhà quản lý rất mạnh. Daiei Ä‘ã cá»­ những người thông minh nhất, can đảm nhất cá»§a mình nắm công tác quản lý Ä‘iều hành hoạt động cá»§a công ty, tiến hành những biện pháp mạnh mẽ để cắt giảm chi phí đảm bảo Daiei ít nhất đạt được mục tiêu giảm nợ trong năm nay.

Trong nhóm các nhà quản lý này thì ông Hirayama là người có nhiệm vụ quan trọng và nặng nề nhất. Ông có trách nhiệm nâng cao doanh thu cá»§a Daiei, hiện Ä‘ang giảm rất nhanh, bằng cách cải tổ hệ thống cá»­a hàng và sản phẩm lá»—i thời, động viên, khích lệ tinh thần làm việc cá»§a nhân viên trong công ty. Trong khi Ä‘ó, tân Chá»§ tịch Kunio Takagi cÅ©ng sẽ phải cố gắng tìm ra những biện pháp tạm thời giải quyết những khó khăn tài chính cá»§a công ty. Tân Chá»§ tịch Há»™i đồng quản trị Jiro Amagai, nguyên là má»™t quan chức cá»§a Bá»™ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp, sẽ sá»­ dụng mối quan hệ cÅ© cá»§a mình để vận động sá»± há»— trợ từ Chính phá»§. Bước đầu, quyết tâm cải tổ công ty Daiei cá»§a cả 3 người này Ä‘ã có những thành công. HÆ¡n 100.000 con người, kể cả các nhà cung cấp hàng hoá, Ä‘ang rất tin tưởng họ. Nếu chương trình cải tổ không thành công, các ngân hàng liên quan tá»›i công ty cÅ©ng sẽ bị lung lay.

Mặc dù khó khăn như vậy, nhưng ông Hirayama dường như không quá lo lắng vá»›i nhiệm vụ to lá»›n cá»§a mình. “Tất nhiên, về mặt tá»± nhiên thì Ä‘ây là má»™t nhiệm vụ khó khăn. Nhưng về mặt tình cảm thì tôi thá»±c sá»± hạnh phúc. Tôi thích chinh phục những khó khăn”, ông tươi cười. Điều ông phát biểu là hoàn toàn có cÆ¡ sở. Bảy năm trước, ông là người xây dá»±ng Torius, trung tâm thương mại lá»›n nhất Nhật Bản, tại Kyushu, miền Nam Nhật Bản. Không phải là người xa lạ vá»›i những khó khăn, ông Hirayama cÅ©ng Ä‘ã từng giúp Daiei thoát khỏi khá»§ng hoảng vào giữa những năm 1980, khi tập Ä‘oàn này lần đầu tiên vấp phải thua lá»— trong kinh doanh. Vài năm sau, ông lại vá»±c dậy UNeed, má»™t chi nhánh cá»§a Daiei tại Kyushu. Sau khi rời công ty Daiei, ông Hirayama Ä‘ã thành lập công ty tư vấn thương mại riêng tại Kyushu. Thành công cá»§a ông tại UNeed Ä‘ã mang lại cho ông rất nhiều khách hàng, nhất là các nhà bán lẻ muốn thúc đẩy hoạt động kinh doanh trì trệ cá»§a mình. Tháng 2/2001, trước những khó khăn chồng chất, ban lãnh đạo má»›i cá»§a Daiei Ä‘ã trân trọng mời ông Hirayama quay trở lại đảm nhận chức vụ phó Chá»§ tịch công ty.

Khi ông Hirayama rời khỏi Daiei Ä‘ã khiến mọi người kinh ngạc, nhưng khi ông trở lại, ông cÅ©ng khiến mọi người sá»­ng sốt. Tại sao ông lại trở lại trong khi công ty Ä‘ang lâm vào tình trạng khó khăn nhất từ trước tá»›i nay? “Bởi dòng máu cá»§a Daiei vẫn chảy trong tôi”, ông trả lời. Ngay khi đảm nhận chức vụ, ông Hirayama và ông Takagi Ä‘ã phá vỡ nhiều thông lệ cÅ© cá»§a Daiei. Không thể thu hút được khách hàng tá»›i các cá»­a hàng cá»§a mình, Daiei mạnh dạn mời những đối thá»§ cạnh tranh như Fast Retailing, công ty chuyên bán lẻ mặt hàng quần áo nổi tiếng ở Nhật Bản, và McDonald, mở cá»­a hàng ngay trong các siêu thị cá»§a mình. Daiei cÅ©ng chấp nhận má»™t chiến lược đầy mạo hiểm, bán những tài sản tốt nhất cá»§a mình, như cá»­a hàng Lawson, để lấy tiền trả nợ. Ông Hirayama biết rằng có rất nhiều người tỏ ý phản đối cách làm việc cá»§a ông, nhưng ông thích mạo hiểm và muốn thay đổi những lề thói cÅ©.

Leave a Reply